VI设计的规范性体现在基础部分,基础部分是对企业标志的规范的定位,从组合形式、结构特种、比例大小、标准颜色、辅助图形、辅助颜色、印刷字体、吉祥物等各个方面进行明确规范。基础部分的设计应该注重严谨,对标志形成可控化的应用规范。协调性在logo设计中十分重要,因为在人的感受里,平衡协调的设计是令人愉快的,有魅力的。当图形、颜色、大小的“比重”在各个部分均等时,整个设计就能达到平衡协调。
社会大众对于标志的认同等于对企业的认同。只有企业的经营内容或企业的实态与外部象征——企业标志相一致时,才有可能获得社会大众的一致认同。VI设计,集合美学、设计心理学,对企业形象具体化的创作。VI设计是企业树品牌必须做的基础工作。VI使企业形象能够高度统一,使企业在视觉传播资源上可以充分利用,达到我们最理想的品牌传播效果。世界上的一些著名企业,无一例外的都建立了自己企业品牌形象识别系统的,这就因为企业VI设计对企业品牌形象的传播有着很积极的作用。而企业的品牌形象如果在我们心中已经扎根了,那么对销售力的促进是非常明显的。我们的处理方法是在一定的基本原则上进行创意。就是在我们的企业背景、企业文化、企业定位、企业客户群体等特点的基础上,进行有针对性的创意。
在企业logo设计的过程中,我们经常使用到的是后两种设计类型,其中一种就是图标性质的企业logo设计,它一般是采取了象征性的图像和文字,是有着非常明显的表现感的,力量感和冲击感也是非常明显的。而最后一种企业logo设计类型就是单纯的文字logo,这种设计现在已经比较少了,一般是比较保守的企业喜欢采用,比如金融和法律行业。总的来说,企业logo设计中常见的类型是有三种的,而且设计的难度也是不同的,需要我们自己合理进行选择。企业logo设计的时候如何更好的利用我们的创意点:不少设计人员在进行企业logo设计的过程中,都会遇到这样的一个问题,那就是我们很多时候给出的产品设计看上去也是不错的,但是因为没有足够的创意在其中,所以看上去就是很普通的,有的时候是无法吸引客户的。而其实不少人都是不缺乏天马行空的思路的,但是在设计的过程中就会发现是灵感匮乏的。
一个出色完美的品牌标志设计,除了要有优美鲜明的图案,还要有与众不同的响亮动听的牌名。牌名不仅影响今后商品在市场上流通和传播,还决定商标的整个设计过程和效果。如果商标有一个好的名字,能给图案设计人员更多的有利因素和灵活性,设计者就可能发挥更大的创造性。反之就会带来一定的困难和局限性,也会影响艺术形象的表现力。因此,确定商标的名称应遵循"顺口、动听、好记、好看"的原则。要有独创性和时代感,要富有新意和美好的联想。色彩是形态三个基本要素(形、色、质)之一。色彩是工业设计学科中必须研究的基本课题。色彩研究涉及物理学、生理学、心理学、美学与艺术理论等多门学科。在品牌标志设计中要掌握色彩基本知识, 熟知色彩三要素及其对色彩的影响。了解原色、间色、复色、补色的构成方法。掌握色彩生理学、色彩心理学基本内涵。
企业vi设计之中的搭配要注意到总体上的风格以及颜色的运用,最好是可以保障两个方面可以恰到好处的统一。也就是颜色之间可以不相同,但是要做好搭配,风格上面最好可以非常的统一,这两个方面是保障最终效果的前提和基础,真正的注意到这些情况之后,企业vi设计就会有更好的效果。设计提示所有的设计人员,企业vi设计看起来简单,真正完成整个设计还是需要专业的人员,整个过程中所涉及到的细节以及专业的知识,并不是普通人会具备的,所以我们在做设计的过程中千万不要掉以轻心,选择更专业的人才可以实现更好的效果。
品牌VI设计需要有企业的文化内涵来支撑,不是凭空想象而来。根据不同的品牌要进行量身制作,觉不能照步就搬。每一处设计的细节都可以通过深刻探究寻找到企业的独特魅力。比如苹果的VI,在全球都是统一的,它们都在向顾客展示同一个品牌理念:科技与创新!品牌标志设计要契合品牌定位,包括市场的定位、文化的定位、客户的定位。品牌标志不仅代表着品牌,还代表着企业,因此在设计之前也需要对企业进行充分的了解,将企业的文化、精神、内涵等融入到品牌标志设计中,此外,品牌标志设计还需要对企业的行业属性、产品性能等有所体现,并力求在最大程度上表现出来。
品牌识别是企业希望创造和保持的,能打动消费者并区别于竞争者的品牌联想,与品牌核心价值共同构成丰满的品牌联想。这些联想暗示着企业对消费者的某种承诺。一个强势品牌必然有丰满、鲜明的品牌识别。科学完整地规划品牌识别体系后,品牌核心价值就能有效落地,并与日常的营销传播活动,有效对接,企业的营销传播活动才有了标准与方向。我公司设计公司为客户提供品牌命名、企业形象VI设计、CI导入等全方位品牌识别解决方案。一家提供从策划到设计、从推广到宣传、从商业展示到落地制作的IMC整合营销传播服务的专业品牌公司。针对客户的多元化需求,为企业提供全方位的品牌营销解决方案!
现代社会已经进入高速发展的信息化时代,电子,网络已经成为现代广告文化传媒的重要渠道,而作为企业形象的“代言人”的vi应用载体相对落后不能适应信息时代发展的步伐。vi策划设计,片面的注重了本身的视觉形式,忽视了于课题企业的协调性统一,不能讲企业的理念文化真是有效的反映给社会公众。
抽象图形是用理性规划的几何图形或符号作为标志的表现要素,抽象图形的动态表现即以点,线、面、体等基本元素的变化,演绎标志的动态变幻之美。点的动态表现。点是标志设计中最基本也是最具变化可能性的元素,利用不均匀的,或密或疏的点的集群组合,能够使标志产生灵动感。标志设计中水平线和垂直线同样具有内在的活动与张力,具有沿左右或上下方向延伸的趋势。但相比之下,斜线则更易传达出动的感受。曲线由于其自身特性而带有一种韵律感,动势所体现的力度不那么强悍,舒缓而轻快,但韧性十足,面运动的表现形式多种多样,已经超越了传统的几何形或单纯点线组合的范畴,而是直接利用复杂的电脑效果模拟出抽象的水纹等极富动感的形态,从而展现出面的可变动个性。
公司logo设计成功的关键在哪里:同样都是公司logo设计,但有的公司logo可以真正的代表公司的形象,助力公司的发展,有的公司logo却完全毁掉了整个公司的情况,而且对未来的发展也造成了阻碍。公司logo设计的时候,想要真正的取得成功,其中最关键的问题在哪里?现在我们公司就来给大家进行合理的分析。公司logo设计真正的成功之处在于大众接受心理。任何设计最终都要走出理论上的东西,而走进人们的认知,真正可以让大众接受的logo,才可以让更多的人记住你的品牌,否则根本就不能算是成功。公司logo设计的过程中要结合大众的接受心理,这方面对任何人来说都有着极为重要的作用。公司logo设计的过程中,没有考虑到具体所在的行业,然后去搭配适合的颜色。在很多人的认识之内,对不同的行业已经有了颜色上的限定,至少有些颜色是人们不能接受。