标志设计在vi应用中重要性可以从很多方面去加以体现,比方说有一些设计人员经过了精心的设计,最后把一整套的vI应用设计出来了,但这套vI应用设计出来还没有灵魂的东西,而这个灵魂的东西就是这一套标志的,如果是能够在这一套vI应用里面嵌入这样的一套标志,那么这一套标志看起来就会更加的拥有了主题性。通过这种设计可以展现出这家公司的各方面的特征,比方说有客服人员的整个形象系统,还有就是有产品的形象系统,有包装的形象系统,另外还有自己的店铺的形象系统,通过这一整套的LOGO设计可以使得这一整个的形象,能够起到一个比较统一比较完整比较连续的效果,同时在对外宣传或者是对外销售的时候能够给人更好的感受。
定位强调的是品牌建设中最基础的模块,在竞争较为初级的市场最为有效。竞争力在同行业的公司当中是存在的,并且和很多同行业的公司的竞争力都非常的强烈,在这种情况下,可能会出现一些恶性竞争的情况。其实公司与公司之间并不需要存在太大的竞争,有时候,相互学习也是一种非常好的办法。比如说把一些出色的企业vi设计拿出来作为展示,通过这样的方式,能够促进企业与企业之间的良性竞争,当其他企业看到这一家企业的v i设计非常出色时,就希望能够通过同样的方式与对方进行,比较并且试图超过对方,所以利用这样的方式是能够促进企业之间的良性竞争的。
LOGO设计的前期调研,这个环节包括对企业经营理念的了解、产品的了解和竞争对手的分析等,是最关键也是最重要的一个环节。前期调研需要和客户沟通好颜色、形式、寓意、气质、字体等一系列具体化问题,从而保证设计师后期避免无休止的改稿。即便是客户没有该想法,也需要催促他们去想这些,毕竟这影响着LOGO的后期制作。LOGO设计的方向规划,该环节主要是将调研结果和信息汇总,从中提取出关键的、有效的、有用的设计信息,然后将这些信息的关键词(元素)罗列出来,进行头脑风暴,从而设计出一个大体的LOGO设计方向,以便于后期搜索灵感素材的时候更加明确和清晰。
在人类的视觉系统中包含一个“简化原则”,即视觉追求形式上的简化,自觉按照刺激物的相近、相似或连续等特性将其组织为简洁完美的结构。人的视觉过程由视觉生理活动和与之相对应的心理经验联系在一起,从而形成相互作用的过程。“它能将看到的各种事物进行选择、对本质的把握、简化、抽离、抽象、分析、综合、补足、纠正、比较、问题解决,还有结合、分离、在某种背景或上下文关系中作出识别”。在人类的视觉系统中包含一个“简化原则”,即视觉追求形式上的简化,自觉按照刺激物的相近、相似或连续等特性将其组织为简洁完美的结构。
logo将具体的事物、事件、场景和抽象的精神、理念、方向通过特殊的图形固定下来,使人们在看到logo标志的同时,自然的产生联想,从而对企业产生认同。标志(logo)与企业的经营紧密相关,logo标志是企业日常经营活动、广告宣传、文化建设、对外交流必不可少的元素,它随着企业的成长,其价值也不断增长,曾有人断言:"即使一把火把可口可乐的所有资产烧光,可口可乐凭着其商标,就能重新起来"。标志作为企业CIS战略的最主要部分,在企业形象传递过程中,是应用最广泛、出现频率最高,同时也是最关键的元素。企业强大的整体实力、完善的管理机制、优质的产品和服务,都被涵概于标志中,通过不断的刺激和反复刻画,深深的留在受众心中。因此,具有长远眼光的企业,十分重视Logo设计同时了解标志的作用,在企业建立初期,好的logo设计无疑是日后无形资产积累的重要载体,如果没有能客观反映企业精神、产业特点,造型科学优美的标志,等企业发展起来,在做变化调整,将对企业造成不必要的浪费和损失。
而且对于一个完美的logo设计需要多少钞票的特征,而且对于让人容易记忆和永久性实用。一个logo的设计是来对于企业某方面的品牌形象宣传,我们设计出的效果,要能够让广大的消费者有较深的记忆印象,从而才起到了宣传效果的作用。而针对它的永久性使用是在于其logo的设计形式层出不穷,可是却极少有较好的永恒性使用,一个好的logo设计在原有的设计基础上,能够加以创新和继承,则是对于logo设计完美的体现。
抽象图形是用理性规划的几何图形或符号作为标志的表现要素,抽象图形的动态表现即以点,线、面、体等基本元素的变化,演绎标志的动态变幻之美。点的动态表现。点是标志设计中最基本也是最具变化可能性的元素,利用不均匀的,或密或疏的点的集群组合,能够使标志产生灵动感。标志设计中水平线和垂直线同样具有内在的活动与张力,具有沿左右或上下方向延伸的趋势。但相比之下,斜线则更易传达出动的感受。曲线由于其自身特性而带有一种韵律感,动势所体现的力度不那么强悍,舒缓而轻快,但韧性十足,面运动的表现形式多种多样,已经超越了传统的几何形或单纯点线组合的范畴,而是直接利用复杂的电脑效果模拟出抽象的水纹等极富动感的形态,从而展现出面的可变动个性。
专业而规范的品牌设计,VI规范与落地的实际执行要统一,且执行速度要全面而快速,比如现在某企业设计了一个VI手册,然后半年后重新印了张风格形象并不统一的名片,那就毫无意义。诸如这样一个案例:曾经并没有人知晓的一个小企业“厨邦”,在进行了规范的品牌形象设计后,在设计完成后的一个月内全部落地执行完毕,该企业从上到下、从里到外全部换成了全新的企业形象识别系统,大到企业LOGO,小到桌牌信笺纸,包括boss的领带等服饰全部更换执行到位。如此一来,便在竞争激烈的同行中做到了视觉营销最大化。